Zagrebački holding d.o.o. raspisao je javni natječaj za ključnu poziciju direktora ili direktorice Sektora za zaštitu na radu, zaštitu zdravlja, zaštite od požara i zaštitu okoliša. Ova ključna upravljačka uloga nudi četverogodišnji mandat s primarnom misijom osnaživanja tima rukovoditelja te dugoročnog unaprjeđenja komunalnih i javnih usluga za sve građane Grada Zagreba.
Kao jedno od najvećih i najkompleksnijih trgovačkih društava u Republici Hrvatskoj, Zagrebački holding upravlja širokim spektrom infrastrukture i ljudskih potencijala. Upravo zbog toga, upravljanje sigurnosnim i ekološkim rizicima postavlja se kao jedan od temeljnih prioriteta poslovanja.
Širok djelokrug rada i strateški izazovi
Budući direktor ili direktorica vodit će sektor koji obavlja iznimno složene strateške i operativne poslove. Glavni fokus rada bit će kontinuirano usklađivanje cjelokupnog poslovanja s ekološkim i sigurnosnim propisima Republike Hrvatske te Europske unije.
Djelokrug rada Sektora obuhvaća širok spektar odgovornosti:
- Zaštita zdravlja i sigurnost radnika: Stvaranje sigurnog radnog okruženja kroz prevenciju ozljeda na radu i profesionalnih bolesti.
- Upravljanje krizama i rizicima: Procjena sigurnosnih rizika, planiranje i nadzor sigurnosnih procesa te aktivna zaštita i spašavanje ljudi i imovine.
- Održivost i ekologija: Izrada strateških i planskih dokumenata zaštite okoliša, praćenje regulativa te vođenje zakonom propisanih evidencija i izvješća.
- Operativna kontrola: Provođenje obveznih ispitivanja, osposobljavanje radnika za rad na siguran način, bliska suradnja s nadležnim inspekcijama i državnim tijelima te poslovi konsolidacije i provođenja specifičnih nabava na razini Društva i Grupe.
Izazovi zaštite na radu u kritičnoj infrastrukturi
Zaštita na radu u velikim komunalnim sustavima poput Zagrebačkog holdinga daleko nadilazi puko ispunjavanje zakonske forme. Riječ je o upravljanju sustavom koji izravno utječe na kontinuitet kritične gradske infrastrukture. Specifičnost Holdinga leži u izrazitoj raznolikosti operativnih okruženja – od rada na visini, dubini i rukovanja teškom mašinerijom, preko upravljanja otpadom i specifičnim tehnološkim procesima, pa sve do uredskih radnih mjesta i izravnog kontakta s građanima.
U ovako disperziranom sustavu, svaki propust u lancu zaštite može izazvati domino efekt. Ozljede na radu, profesionalna oboljenja ili ekološki incidenti ne znače samo gubitak radnih sati i financijske penale, već mogu paralizirati ključne gradske usluge – od izgradnji cesta i odvoza otpada do pogrebnih usluga. Zato se od novog čelnika ovog sektora očekuje prelazak s reaktivnog modela (rješavanje problema kada se dogode) na proaktivnu kulturu sigurnosti. Nova Uprava Holdinga ovim natječajem jasno pokazuje namjeru da na čelo postavi menadžera koji posjeduje i specifična stručna znanja i upravljačku težinu potrebnu za konsolidaciju nabava i provođenje strogih kontrola na razini cijele Grupe.
Ekološki izazovi i imperativ zelene tranzicije
Uz sigurnost radnika, pred novim direktorom ili direktoricom nalazi se i iznimno zahtjevno područje zaštite okoliša. Moderno upravljanje metropolom zahtijeva brzu prilagodbu rigoroznim ekološkim direktivama Europske unije i ambicioznim ciljevima zelene tranzicije. Od smanjenja ugljičnog otiska i implementacije kružnog gospodarstva u komunalne procese, pa sve do energetski učinkovitijeg i održivog upravljanja resursima, ovaj Sektor postaje operativno srce ekološke politike Grada Zagreba. Izrada strateških dokumenata i strogi nadzor nad zbrinjavanjem otpadnih tokova bit će ključni test za novu osobu na ovoj funkciji, koja mora osigurati da Holding posluje u potpunom skladu s najvišim ekološkim standardima.
Tko su idealni kandidati?
Zagrebački holding traži visokoobrazovane stručnjake s izraženim liderskim sposobnostima. Da bi ušli u uži izbor, kandidati moraju ispunjavati visoke stručne i profesionalne kriterije.
- Obrazovanje: Završen diplomski sveučilišni studij, integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili specijalistički diplomski stručni studij odgovarajuće struke (VII. stupanj stručnog obrazovanja s najmanje 300 ECTS bodova).
- Radno iskustvo: Najmanje 7 godina prethodnog radnog iskustva, od čega minimalno 3 godine na rukovodećim pozicijama.
- Ključne vještine: Napredno poznavanje rada na računalu (MS Office), visoko razvijene analitičke, interpersonalne i komunikacijske vještine te dokazana sposobnost odlučivanja o najsloženijim stručnim i upravljačkim pitanjima uz visoku razinu samoinicijativnosti.
Kako se prijaviti i rokovi
Svi zainteresirani kandidati dužni su uz ponudu priložiti detaljan životopis, dokaz o stručnoj spremi (presliku diplome), elektronički zapis o radnom stažu (e-radna knjižica), uvjerenje da se protiv njih ne vodi kazneni postupak (ne starije od 15 dana) te preporuke ili druge dokumente koji potvrđuju navode iz životopisa.
Rok za dostavu ponuda je zaključno s danom 14. rujna 2026. godine. Prijave se podnose u zatvorenoj omotnici osobno na urudžbeni ured ili preporučeno poštom na adresu: Zagrebački holding d.o.o., Sektor za upravljanje ljudskim potencijalima, Ulica grada Vukovara 41, Zagreb, s naznakom „Prijava za radno mjesto direktor/ica Sektora za zaštitu na radu, zaštitu zdravlja, zaštite od požara i zaštitu okoliša“.
RSS/ Foto: Svijet sigurnosti
